Sparring mit Holism. Stets auf Augenhöhe. Möglichst hands-on. End-to-End.
Ihr Sparringpartner für Sie und Ihre Organisations-Entwicklung im Marketing, Vertrieb und der Führung.
Ein Unternehmen aufzubauen, weiterzuentwickeln und wettbewerbsfähig zu halten, erfordert Erfahrung und das Wissen darüber, wann man sich die richtigen Partner ins Boot holt. Egal wie gut ein CEO, Manager oder die Führung ist: Das Bewusstsein und der Fokus für Veränderungen und die eigene Rolle ist genauso erfolgsentscheidend wie Budget, Ressourcen, Logistik und Infrastruktur.
Als Sparringpartner der Geschäftsleitung und für Organisations-Entwicklung werfen wir den nötigen, objektiven Blick von außen auf Ihr Unternehmen. Unbetroffen, ehrlich, wertschöpfend, konstruktiv und auf Augenhöhe. Wir entwickeln für Sie passgenaue Lösungen und schöpfen dabei aus jahrelanger Erfahrung und erfolgreichen Kundenbeziehungen. Blaupausen gibt es bei uns nicht. Im Mittelpunkt stehen Sie und Ihre individuellen Fragestellungen. Wir beseitigen Roadblocks, verschieben Variabeln und setzen auf einen erprobten Mix aus Konzeption, Strategie und Taktik. Immer mit Hands-on-Mentalität und Fokus auf Ihre Prioritäten. Dabei nehmen wir den Begriff Sparring wörtlich: „To spare with someone“ bedeutet „sich mit jemandem auseinandersetzen“. Genau das tun wir. Wir schärfen den Blick, analysieren Chancen und Risiken und gehen in den partnerschaftlichen Nahkampf für optimale Lösungen. Wir kratzen nicht an der Oberfläche, sondern gehen tief in die Prozesse und Ihre Problemstellungen. Denn nur wenn wir Sie verstehen, können wir das Beste für Ihr Unternehmen herausholen.
Wie im Sport fußt unser Verständnis von Sparring auch im Business auf Partnerschaftlichkeit. Gemeinsam besser werden, die Entwicklung fördern und Rückschläge antizipieren und vermeiden. Wir hinterfragen den Status quo in Ihrer Organisation, denn das ist die Initialzündung für Veränderung und nachhaltigen Erfolg. Mit uns als Sparringpartner der Geschäftsleitung entfalten Sie so Ihr volles Potenzial. Für eine Transformation ohne vermeidbare Wachstumsschmerzen. Inspiriert, innovativ und engagiert finden wir auch blinde Flecken. Mit zielgerichtetem Einsatz in jedem Teilbereich, immer dort, wo es gerade brennt. Sie werden sehen: Wachstum muss kein Kampf sein, wenn Sie Partner auf Augenhöhe haben, die Sie verstehen. Nicht mit dem Fokus auf die nächste Rechnungsstellung, sondern auf den Erfolg Ihres Unternehmens.
Innovative Beratung, Unterstützung und ein gemeinsames Ziel: So geht Sparring
Wir sind keine herkömmlichen Berater und Beraterinnen, sondern Ihr passgenauer Support für strategische Aufgaben. Unser Team bietet Ihnen dafür die geballte Kompetenz an Expertise aus den Bereichen Consulting, Coaching, Daten, Strategie, Management, Marketing und Vertrieb. Sie wählen flexibel aus, womit wir Sie unterstützen können.
Wir verstehen uns dabei immer als Partner mit einem gemeinsamen Ziel. Wir setzen Ihnen daher keine Konzepte vor und lassen Sie auf dem Rest des Weges allein. Stattdessen helfen wir Ihnen aktiv dabei, Ihr Unternehmen nachhaltig so zu gestalten, wie Sie es sich wünschen und es der Markt erfordert. Unser Credo dabei: Objektiv analysieren, proaktiv agieren. Denn der unbeteiligte Blick von außen ist entscheidend, um Schwachstellen wie Chancen zu erkennen, egal ob in der Organisation, dem Management oder der Methodik. Als Sparringpartner der Geschäftsleitung steht Ihnen Holism ähnlich wie im Boxsport bei jedem Step zur Seite. Bildlich gesprochen: Wir helfen bei der mentalen Vorbereitung in der Umkleide, wir halten die Seile im Ring hoch und sind der motivierende Unterstützer in Ihrer Ecke – damit höchstens Ihre Konkurrenten K. O. gehen.
Wir schlagen mit Ihnen gemeinsam den spannenden Weg des Wandels ein oder drehen an den Stellschrauben für Sichtbarkeit, Profit und Erfolg. Als Wegbegleiter setzen wir bei Holism dabei auf einen ganzheitlichen Ansatz. Eine unternehmerische Maxime, die nicht ohne Grund in unserem Namen reflektiert wird.
Wenn alle Räder ineinandergreifen: Wir betrachten Ihr Unternehmen ganzheitlich
Wenn es um unternehmerische Entwicklung und Transformation geht, können Sie einzelne Experten und Expertinnen beauftragen, die für Ihre jeweiligen Teilbereiche arbeiten. Je nach Organisation können Sie damit auch Erfolge erzielen. Aber dies ist oft mit aufwendigeren Briefings und Kommunikation verbunden und der ganzheitliche Ansatz bleibt auf der Strecke.
Wer nur einen Teilaspekt kennt und bearbeitet, vergisst einen wesentlichen Erfolgsfaktor: den Blick für das große Ganze. Genau das ist als Sparringpartner der Geschäftsleitung unser Fokus. Denn ein funktionierendes Unternehmen besteht aus unzähligen Prozessen, Abteilungen und Menschen. Selbst für erfahrene Führungskräfte und CEOs kann es eine Herausforderung sein, dieses fragile Zusammenspiel zu managen, auf Erfolgskurs zu bringen und zu halten. Wir haben daher bei unseren Lösungen immer alle Einzelteile im Blick.
Holism ist Ihr Sparringpartner in den Bereichen:
Menschen
Mitarbeitenden-Führung, Förderung, Weiterbildung, Motivation und Bindung
Die Menschen sind das Rückgrat jedes Unternehmens. Sie bringen Leistung, Wissen und Kompetenz ein und sind maßgeblicher Erfolgsfaktor. Ihre Mitarbeitenden gestalten ihre unternehmerische DNA mindestens genauso wie Technologien oder Software. Ihre Zufriedenheit ist daher von unschätzbarem Wert. Die richtige Führung, Motivation und transparente Prozesse sind dafür unabdingbar.Synchronisation
Prozesse und Strategien für holistische Organisationsentwicklung
Wir entwickeln für Sie Lösungen für ein ganzheitliches Changemanagement, mit dem Ihr Unternehmen und die Menschen darin wachsen können. Dabei gehen Strategie und Taktik immer Hand in Hand. Wir haben die lang- mittel- und kurzfristigen Ziele im Auge und wägen Chancen und Risiken ab. Für nachhaltige Veränderung mit Struktur.Automation
Digital Sales und modernes Marketing: Customer Journey, Daten und Informationen
Sie können den Markt nicht lenken oder beeinflussen, aber dafür sorgen, Teil davon zu bleiben. Mit unserem Team kreieren wir zeitgemäße Marketing- und Vertriebsstrategien sowie Kampagnen für Ihre Kanäle. Damit sind sie nicht nur wettbewerbsfähig bleiben, sondern der Konkurrenz im besten Fall immer einen Schritt voraus sind.Schnittstellen
Bindeglied zwischen einzelnen Units, Silos und der Führung
Als Sparringpartner der Geschäftsführung und zur Organisations-Entwicklung agieren wir als Mittler zwischen verschiedenen Abteilungen (Units) in Ihrem Unternehmen. Als Interim- oder Projektmanager, Ideen- oder Impulsgeber und Partner für die Umsetzung. Wir gehen in die Kommunikation und optimieren Abläufe. Wir beseitigen Roadblocks und Zweifel.Holistisch. Hands-on. Auf Augenhöhe:
Gehen Sie jetzt mit Holism ins Sparring!
Objektiv identifizieren, innovativ beraten und konsequent umsetzen.
Mit unserem holistischen Ansatz schaffen wir als Sparringpartner der Geschäftsleitung bereits bei der Konzeption die optimalen Voraussetzungen für Erfolg. Diese Herangehensweise macht sich im Strategischen wie Operativen bezahlt. Holism sorgt für Einfachheit, Klarheit und Systematik. Abgestimmt auf die Bedürfnisse von Unternehmen und Menschen gleichermaßen.